【人間らしい労働（ディーセントワーク）とは何か?「職場ドック」とは何か?】

ご自宅での収録だったので、生活音か入り、音の加工に苦労しました。
【人間らしい労働（ディーセントワーク）とは何か?「職場ドック」とは何か?】
「ブラック企業」「パワハラ」「メンタルヘルス」「非正規労働」等々、いま社会全体の労働環境が劣化し、働く人の安全と健康を脅かす職場が蔓延している。職場における労働者の安全と健康を確保するための法律である「労働安全衛生法」について、また「人間らしい労働とは何か」について、産業医としての経験豊富な天明佳臣医師に話を聞いた。
ゲスト　天明佳臣（医師　神奈川労災職業病センター所長）
制作　NPO法人神奈川労災職業病センター
協力　横浜市民放送局
その1：労働安全衛生法の成立とその背景

「職場でいじめにあったら、見かけたら」

撮影と編集をお手伝いしています。

「職場でいじめにあったら、見かけたら」
http://youtu.be/qCNauWNswIQ

NPO法人神奈川労災職業病センター制作『働く人の安全と健康を考える労災職業病チャンネル』第２回「職場のいじめ嫌がらせ・メンタルヘルスの諸問題」
その２「職場でいじめにあったら、見かけたら」

ゲスト　千葉茂さん
いじめ・メンタルヘルス労働者支援センター（ＩＭＣ）代表
http://ijimemental.web.fc2.com/

NPO法人神奈川労災職業病センター
http://koshc.org/

派遣法改正、残業代ゼロ...雇用規制緩和の背景と問題点

働く人の安全と健康を考える労災職業病チャンネル
第1回【派遣法改正、残業代ゼロ...雇用規制緩和の背景と問題点
：その4「社会全体の労働環境が劣化している」】
ゲスト　嶋�ｱ量（弁護士・神奈川総合法律事務所所属、日本労働弁護団全国常任幹事、ブラック企業対策プロジェクト事務局長）
■ブラック企業対策プロジェクト　http://bktp.org/
■日本労働弁護団　http://roudou-bengodan.org/

制作　NPO法人神奈川労災職業病センター
協力　神奈川労働弁護団／横浜市民放送局

「職場のいじめ嫌がらせの現状」

NPO法人神奈川労災職業病センター制作『働く人の安全と健康を考える労災職業病チャ-ンネル』
第２回「職場のいじめ嫌がらせ・メンタルヘルスの諸問題」
その１「職場のいじめ嫌がらせの現状」

ゲスト　千葉茂さん
いじめ・メンタルヘルス労働者支援センター（ＩＭＣ）代表
http://ijimemental.web.fc2.com/

NPO法人神奈川労災職業病センター
http://koshc.org/

「安倍政権は何をめざすか」杉田敦

2014年7月17日、かながわ県民センターで開催された、神奈川憲法アカデミア・シンポジウム「安倍政権と日本社会の行方」より
第1部　「安倍政権は何をめざすか」杉田敦（法政大学教授）

※神奈川憲法アカデミア
（県内大学教員・元大学教員の有志のあつまりで、憲法問題を中心に講演会などを催しています。共同代表：中西新太郎横浜市立大学名誉教授・久保新一関東学院大学名誉教授）

脱原発市民シンポジウム

４月２０日、新横浜のスペース・オルタで開かれた「脱原発市民会議かながわ＆ハーベストムーンＬＩＶＥ２０１４」より。
『原発災害3年目を問う！』
司会／前田 朗（東京造形大・原発を問う民衆法廷判事）
パネリスト／村田 弘（原告団団長）、吉原 毅（城南信用金庫理事長）、おしどりマコ（記者・芸人）、後藤 政志（元原発設計技術者）